Giá thành sản phẩm là gì? Cách tính giá thành

Địa chỉ: Giao dịch tại TP. Hồ Chí Minh và Đồng Nai
Vietnamese
English
China
Japan
Korea
Hotline hỗ trợ:

0935 349 439

Email: luatphungsu@gmail.com
Hoạt động
Thảo luận: Hiểu đúng về kinh doanh

Thảo luận: Hiểu đúng về kinh doanh

Một buổi chiều cuối tuần, nhóm bạn gồm Nam, Lan, Tuấn, Hoa và Minh gặp nhau tại một quán cà phê nhỏ. Họ quyết định thảo luận về chủ đề: "Hiểu đúng về kinh doanh" để cùng nhau chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm thực tế. Cuộc trò chuyện kéo dài, xoay quanh nhiều khía cạnh khác nhau của kinh doanh, từ lý thuyết đến thực tiễn.
Tầm quan trọng của tư vấn pháp lý trong doanh nghiệp

Tầm quan trọng của tư vấn pháp lý trong doanh nghiệp

Tuấn: Linh, cậu nghĩ việc tư vấn pháp lý có quan trọng với doanh nghiệp không? Linh: Rất quan trọng, Tuấn à. Tư vấn pháp lý giúp doanh nghiệp tránh được rủi ro pháp lý không cần thiết và tuân thủ đúng các quy định của pháp luật.
Xây dựng thương hiệu qua các giải thưởng danh giá

Xây dựng thương hiệu qua các giải thưởng danh giá

Lan: Nam, cậu có nghĩ rằng việc giành được các giải thưởng danh giá có thể giúp xây dựng thương hiệu mạnh không? Nam: Đúng vậy, Lan. Các giải thưởng danh giá không chỉ là minh chứng cho chất lượng sản phẩm hay dịch vụ mà còn tạo niềm tin cho khách hàng. Nó giống như một dấu chứng nhận về sự uy tín.
Các loại thang lương áp dụng phổ biến

Các loại thang lương áp dụng phổ biến

Thảo: Minh, cậu có biết những loại thang lương nào đang được áp dụng phổ biến không? Minh: Ừ, mình biết một số loại phổ biến. Thang lương theo ngạch bậc là một trong những loại phổ biến nhất, nơi các vị trí công việc được xếp vào các ngạch khác nhau và mỗi ngạch có các bậc lương khác nhau dựa trên kinh nghiệm hoặc thâm niên.
Phân biệt thang lương và bảng lương

Phân biệt thang lương và bảng lương

Linh: Huy, cậu có biết phân biệt thang lương và bảng lương không? Mình thấy mọi người hay nhầm lẫn hai khái niệm này. Huy: Ừ, mình cũng từng nhầm đấy. Nhưng giờ thì mình rõ rồi. Thang lương là hệ thống các mức lương được sắp xếp theo thứ tự tăng dần, áp dụng cho từng nhóm chức danh hoặc vị trí công việc.
Cách tính năng suất lao động

Cách tính năng suất lao động

Nam: Này Minh, cậu có biết cách tính năng suất lao động chính xác nhất không? Minh: Ừ, mình biết. Năng suất lao động thường được tính bằng tổng sản phẩm đầu ra chia cho số giờ làm việc. Ví dụ, nếu một công nhân sản xuất 100 sản phẩm trong 50 giờ làm việc, thì năng suất là 2 sản phẩm mỗi giờ.
Sứ mệnh và tầm nhìn doanh nghiệp

Sứ mệnh và tầm nhìn doanh nghiệp

Tuấn: Các cậu có nghĩ tầm nhìn và sứ mệnh doanh nghiệp quan trọng không? Tớ thấy nhiều công ty đưa ra mấy câu này mà chẳng ai quan tâm. Mai: Thực ra, tầm nhìn và sứ mệnh rất quan trọng đấy. Sứ mệnh nói rõ lý do tồn tại của doanh nghiệp, còn tầm nhìn là mục tiêu dài hạn mà công ty muốn đạt được. Chúng tạo ra định hướng chiến lược và giúp mọi người trong công ty có chung mục tiêu.
Hiểu về gia công sản phẩm

Hiểu về gia công sản phẩm

Minh: Này các cậu, hôm qua tớ có đọc một bài về gia công sản phẩm. Tớ thấy thú vị, nhưng vẫn chưa hiểu hết. Có ai giải thích rõ hơn không? Lan: Gia công sản phẩm thực chất là quá trình một công ty thuê ngoài một phần hoặc toàn bộ quy trình sản xuất. Ví dụ, một công ty may mặc có thể chỉ thiết kế mẫu mã, sau đó thuê một nhà máy khác để may quần áo.
Kinh nghiệm tiếp đón khách hàng đến tham quan

Kinh nghiệm tiếp đón khách hàng đến tham quan

Lan: Anh Phong, em chuẩn bị đón đoàn khách hàng đến tham quan công ty. Anh có kinh nghiệm gì trong việc tiếp đón khách hàng không? Phong: Tất nhiên rồi, Lan. Khi tiếp đón khách hàng, điều quan trọng nhất là chuẩn bị kỹ lưỡng từ khâu đón tiếp đến dẫn tour. Đầu tiên, em nên gửi lịch trình chi tiết cho khách hàng trước khi họ đến để họ nắm rõ thời gian và nội dung buổi tham quan.
Các hình thức khen thưởng trong doanh nghiệp

Các hình thức khen thưởng trong doanh nghiệp

Hương: Chị Thảo, em đang tìm hiểu về các hình thức khen thưởng trong doanh nghiệp. Chị có kinh nghiệm gì có thể chia sẻ không? Thảo: Chắc chắn rồi, Hương. Khen thưởng là một phần quan trọng để khuyến khích nhân viên. Thường thì có hai hình thức chính: khen thưởng tài chính và phi tài chính. Khen thưởng tài chính bao gồm tiền thưởng, tăng lương hoặc cổ phiếu thưởng. Đây là cách trực tiếp nhất để nhân viên thấy được giá trị đóng góp của họ.
Giá thành sản phẩm là gì? Cách tính giá thành
Ngày đăng: 02/11/2024 06:27 AM Lượt xem: 158

Hùng: Mọi người ơi, mình nghe nói giá thành sản phẩm là yếu tố cực kỳ quan trọng trong kinh doanh, nhưng thật sự thì giá thành sản phẩm là gì? Và cách tính giá thành như thế nào nhỉ?


Lan: Giá thành sản phẩm là tổng chi phí để sản xuất hoặc cung cấp một sản phẩm hay dịch vụ đó, Hùng. Nói cách khác, đây là chi phí mà doanh nghiệp phải bỏ ra để làm ra một sản phẩm hoàn chỉnh trước khi bán ra thị trường.


Minh: Đúng rồi, giá thành là chi phí "đầu vào" của sản phẩm. Mình nghĩ cách tính giá thành sẽ giúp doanh nghiệp xác định được mức giá bán hợp lý, vừa đảm bảo có lợi nhuận vừa cạnh tranh được với các đối thủ.


Hùng: Vậy cụ thể, làm sao để tính giá thành sản phẩm nhỉ? Có công thức hay cách nào dễ áp dụng không?


Lan: Cách tính giá thành thường gồm ba thành phần chính: chi phí nguyên vật liệu trực tiếp, chi phí nhân công trực tiếp, và chi phí sản xuất chung. Ba chi phí này cộng lại sẽ ra tổng chi phí sản xuất cho một sản phẩm.


Mai: Đúng đó. Mình lấy ví dụ nhé, nếu bạn sản xuất một chiếc ghế, chi phí nguyên vật liệu có thể là gỗ và đinh, chi phí nhân công là tiền công trả cho thợ, còn chi phí sản xuất chung bao gồm chi phí điện nước, khấu hao máy móc.


Hùng: À, vậy là mình cần tính tất cả các chi phí đó lại để ra giá thành sản phẩm đúng không?


Minh: Chính xác. Tổng chi phí sản xuất đó, khi chia cho số lượng sản phẩm làm ra, sẽ ra giá thành đơn vị cho từng sản phẩm. Ví dụ, nếu bạn bỏ ra 1 triệu đồng để làm ra 10 chiếc ghế thì giá thành mỗi chiếc ghế là 100.000 đồng.


Lan: Nhưng còn một điểm nữa là giá thành sản phẩm không phải lúc nào cũng cố định. Nếu nguyên liệu hoặc tiền công thay đổi, thì giá thành cũng sẽ thay đổi theo.


Mai: Chưa kể có một số chi phí không trực tiếp sản xuất nhưng vẫn phải tính đến trong giá thành sản phẩm, như chi phí vận chuyển nguyên liệu, hoặc chi phí lưu kho.


Hùng: Vậy là giá thành sản phẩm bao gồm tất cả các khoản chi phí trực tiếp và gián tiếp liên quan đến sản xuất phải không?


Minh: Đúng vậy. Cách tính giá thành còn có thể tùy thuộc vào từng loại hình kinh doanh nữa. Nhưng về cơ bản thì những thành phần chính vẫn là nguyên vật liệu, nhân công, và chi phí chung.


Lan: Ngoài ra, doanh nghiệp cũng cần chú ý đến chi phí cố định và chi phí biến đổi. Chi phí cố định là những khoản không thay đổi dù sản xuất nhiều hay ít, còn chi phí biến đổi sẽ thay đổi theo số lượng sản phẩm. Điều này giúp tối ưu giá thành hơn.


Mai: Đúng rồi, tính giá thành chuẩn sẽ giúp doanh nghiệp không chỉ đặt ra giá bán hợp lý mà còn có thể kiểm soát chi phí, tối ưu lợi nhuận. Nếu giá thành không được tính đúng, dễ dẫn đến việc đặt giá bán quá cao hoặc quá thấp, ảnh hưởng trực tiếp đến kinh doanh.


Hùng: Cảm ơn mọi người nhé, mình hiểu hơn rồi! Việc tính toán kỹ lưỡng giá thành sản phẩm thực sự quan trọng trong việc ra quyết định về giá bán và quản lý chi phí.

Chia sẻ: