Tiêu chí tuyển dụng nhân tài cho công ty

Địa chỉ: Giao dịch tại TP. Hồ Chí Minh và Đồng Nai
Vietnamese
English
China
Japan
Korea
Hotline hỗ trợ:

0935 349 439

Email: luatphungsu@gmail.com
Hoạt động
Cách tính lệ phí môn bài cho hộ kinh doanh

Cách tính lệ phí môn bài cho hộ kinh doanh

Trong bối cảnh kinh tế ngày càng phát triển, việc các hộ kinh doanh hiểu rõ các nghĩa vụ thuế, đặc biệt là lệ phí môn bài là điều cần thiết. Đây không chỉ là yêu cầu pháp lý mà còn là một phần quan trọng để đảm bảo hoạt động kinh doanh minh bạch, hợp pháp. Tuy nhiên, nhiều người vẫn cảm thấy lúng túng khi tìm hiểu về cách tính lệ phí môn bài và các mức đóng áp dụng. Bài viết này sẽ cung cấp thông tin chi tiết, lồng ghép kiến thức chuyên môn và kinh nghiệm thực tiễn, giúp bạn hiểu rõ hơn về cách tính lệ phí môn bài dành cho hộ kinh doanh.
Các loại thuế hộ kinh doanh phải nộp

Các loại thuế hộ kinh doanh phải nộp

Hộ kinh doanh là hình thức kinh doanh phổ biến tại Việt Nam, phù hợp với các mô hình khởi nghiệp nhỏ hoặc cá nhân kinh doanh. Tuy nhiên, để hoạt động hợp pháp, hộ kinh doanh cần tuân thủ các quy định pháp luật, đặc biệt là về nghĩa vụ thuế. Bài viết này sẽ giúp bạn đọc hiểu rõ các loại thuế hộ kinh doanh phải nộp, cách tính toán và áp dụng vào thực tiễn, từ đó hỗ trợ công tác quản lý và tối ưu hóa lợi nhuận.
Hộ kinh doanh có phải nộp thuế không?

Hộ kinh doanh có phải nộp thuế không?

Hộ kinh doanh là một trong những hình thức kinh doanh phổ biến tại Việt Nam, thường được các cá nhân, hộ gia đình lựa chọn vì tính linh hoạt, quy mô nhỏ và quy trình thành lập đơn giản. Tuy nhiên, cùng với quyền lợi từ hoạt động kinh doanh, hộ kinh doanh cũng có trách nhiệm nộp thuế theo quy định pháp luật. Vậy, các loại thuế mà hộ kinh doanh cần nộp là gì, trường hợp nào phải nộp, và làm thế nào để thực hiện đúng nghĩa vụ thuế mà vẫn đảm bảo hiệu quả kinh doanh?
Việt Nam Đồng hay Đồng Việt Nam?

Việt Nam Đồng hay Đồng Việt Nam?

Nam: Này, các cậu có để ý không, mọi người hay gọi là "Việt Nam Đồng" nhưng trên tờ tiền lại in là "Đồng Việt Nam." Cách nào đúng hơn nhỉ? Trang: Tớ cũng từng thắc mắc. Nhưng nếu xét về ngữ pháp tiếng Việt thì "Đồng Việt Nam" mới chuẩn. "Đồng" là đơn vị tiền tệ, còn "Việt Nam" là quốc gia. Thứ tự đúng là danh từ chính trước, bổ ngữ sau.
Lợi ích của eTax Mobile

Lợi ích của eTax Mobile

Lan: Mấy hôm trước tớ nghe nói về ứng dụng eTax Mobile của Tổng cục Thuế, nhưng không rõ nó có gì hay ho. Cậu nào biết không? Minh: Ôi, tớ dùng rồi. Tiện lợi lắm! eTax Mobile giúp người nộp thuế quản lý nghĩa vụ thuế ngay trên điện thoại, không cần phải ra cơ quan thuế hay mở máy tính.
Phân biệt kế toán và kiểm toán

Phân biệt kế toán và kiểm toán

Nhân: Hôm nay công ty tớ vừa có buổi làm việc với kiểm toán, mà tự nhiên lại phân vân, giữa kế toán và kiểm toán khác nhau chỗ nào nhỉ? Mai: Để tớ giải thích cho. Kế toán là người trực tiếp ghi chép, tổng hợp và lập báo cáo tài chính cho doanh nghiệp. Họ giống như "người quản lý sổ sách" của công ty vậy. Còn kiểm toán là người "kiểm tra" lại công việc của kế toán, đảm bảo các báo cáo tài chính được trình bày đúng đắn và trung thực.
Cách đăng ký ngành nghề kinh doanh cho hộ kinh doanh

Cách đăng ký ngành nghề kinh doanh cho hộ kinh doanh

Hộ kinh doanh là mô hình kinh doanh phổ biến tại Việt Nam, đặc biệt phù hợp với các cá nhân, gia đình muốn khởi nghiệp bắt đầu tư mô hình nhỏ. Một trong những bước quan trọng đầu tiên để thành lập hộ kinh doanh là đăng ký ngành nghề kinh doanh. Theo khoản 1 Điều 89 Nghị định số 01/2021/NĐ-CP, ngành nghề kinh doanh phải được ghi rõ trên Giấy đề nghị đăng ký hộ kinh doanh và được cơ quan đăng ký kinh doanh cấp huyện ghi nhận trên Giấy chứng nhận đăng ký hộ kinh doanh.
Ngành nghề cần điều kiện khi đăng ký hộ kinh doanh

Ngành nghề cần điều kiện khi đăng ký hộ kinh doanh

Việc đăng ký hộ kinh doanh là một trong những hình thức khởi nghiệp phổ biến tại Việt Nam bởi tính đơn giản và linh hoạt. Tuy nhiên, không phải ngành nghề nào cũng có thể tự do kinh doanh mà không cần đáp ứng các điều kiện nhất định. Theo khoản 1 và 2 Điều 89 Nghị định số 01/2021/NĐ-CP, các ngành nghề đầu tư kinh doanh có điều kiện phải tuân thủ những quy định nghiêm ngặt và đảm bảo các điều kiện trong suốt quá trình hoạt động.
Địa điểm kinh doanh của hộ kinh doanh

Địa điểm kinh doanh của hộ kinh doanh

Địa điểm kinh doanh là yếu tố quan trọng quyết định sự thành bại của hộ kinh doanh. Một vị trí thuận lợi không chỉ giúp tăng doanh thu mà còn tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường. Tuy nhiên, việc lựa chọn, đăng ký và quản lý địa điểm kinh doanh cần tuân thủ các quy định pháp luật hiện hành để đảm bảo tính hợp pháp. Theo khoản 1 và khoản 2 Điều 86 Nghị định số 01/2021/NĐ-CP, địa điểm kinh doanh là nơi thực hiện hoạt động kinh doanh, và hộ kinh doanh có thể hoạt động tại nhiều địa điểm với điều kiện phải đăng ký hoặc thông báo đầy đủ.
Quy định về tên hộ kinh doanh

Quy định về tên hộ kinh doanh

Tên gọi của hộ kinh doanh không chỉ là yếu tố nhận diện mà còn mang ý nghĩa pháp lý, góp phần khẳng định vị thế và sự uy tín trên thị trường. Việc đặt tên hộ kinh doanh cần tuân thủ các quy định pháp luật hiện hành nhằm đảm bảo tính hợp pháp và tránh các tranh chấp liên quan đến thương hiệu. Theo khoản 1 Điều 88 Nghị định số 01/2021/NĐ-CP, tên hộ kinh doanh phải bao gồm hai thành tố: cụm từ “Hộ kinh doanh” và tên riêng.
Tiêu chí tuyển dụng nhân tài cho công ty
Ngày đăng: 07/11/2024 09:24 PM Lượt xem: 181

Lan: Mọi người nghĩ sao về tiêu chí tuyển dụng nhân tài? Công ty mình đang cần tuyển người mà mình thấy khó quá, mỗi người lại có một thế mạnh khác nhau.


Hùng: Theo mình, yếu tố đầu tiên vẫn là chuyên môn. Nhân viên cần có kỹ năng và kiến thức phù hợp với công việc. Nếu tuyển người không có nền tảng cơ bản, công ty sẽ mất nhiều thời gian đào tạo lại.


Mai: Đúng, nhưng mình thấy thái độ cũng quan trọng không kém. Một người có chuyên môn tốt nhưng thiếu tinh thần học hỏi, cầu tiến, thì sẽ khó phát triển bền vững. Công ty mình thường ưu tiên những ứng viên thể hiện sự ham học hỏi và sẵn sàng đóng góp lâu dài.


Quang: Đồng ý với Mai. Ở chỗ mình, khi phỏng vấn, ban tuyển dụng rất chú trọng đến tính cách và văn hóa làm việc của ứng viên nữa. Người giỏi mà không hợp với văn hóa công ty thì khó hòa nhập, dễ dẫn đến xung đột hoặc thậm chí phải nghỉ việc sớm.


Lan: Mình cũng nghĩ vậy. Đặc biệt, khả năng làm việc nhóm là một yếu tố cần thiết. Một cá nhân xuất sắc nhưng không biết cách làm việc cùng người khác thì cũng khó thành công trong một công ty lớn.


Hùng: Một yếu tố nữa là khả năng tư duy và giải quyết vấn đề. Ứng viên nào có khả năng phân tích và xử lý tình huống linh hoạt sẽ mang lại giá trị thực tế cho công ty. Kinh nghiệm mình cho thấy, những người này thường tự tin đối mặt với thử thách, thay vì phụ thuộc quá nhiều vào hướng dẫn từ cấp trên.


Mai: Đúng rồi, và mình thấy cũng nên ưu tiên những ứng viên có khả năng thích ứng nhanh. Thị trường biến đổi liên tục, nếu nhân viên linh hoạt và dễ thích nghi, công ty sẽ không lo lắng khi có những thay đổi đột xuất.


Lan: Cảm ơn mọi người! Qua chia sẻ này mình thấy rõ hơn các tiêu chí cần thiết, không chỉ chuyên môn mà còn là thái độ, văn hóa làm việc, khả năng giải quyết vấn đề và sự linh hoạt nữa.

Chia sẻ: